通过浅读罗辑思维系列丛书中《我懂你的知识焦虑》这本书,我感触最深的就是作者罗振宇带给我们的创新性认知。
创新性认知存在于任何维度,时间、空间,工作、家庭,各行各业等都离不开创新性认知,顺应潮流,我们需要切换思维,升级认知,但并不是所有人都能顺利切换得过去,而我们能否完成思维的切换,就带来了认知上的差距。
我们很容易从固有的惯性思维,去思考、解决现实存在的问题,因为这种思维没有办法了解事实的真相,容易出错,所以面对新环境、新困惑就容易陷入焦虑、不安之中。所以,多些理性思维,升级认知,以便我们能洞悉事物本质,高效解决现有矛盾。
联想到政工办工作。以前在别的部门或者县公司岗位上,总觉得政工办是个清闲的科室,只有到了这个部门后,才切身感觉到事多且杂,整天忙得焦头烂额,有时还忙不到点上;和同事也有因为工作而发生争执、焦虑和困惑,甚至产生畏难情绪,有打退堂鼓的念头。
但是后来经过和领导、同事、亲戚朋友多沟通,多交流,改变了原有对人对事的认知,自己也努力学习政工方面的专业知识和技能,创新工作思路,逐渐把政工办工作捋顺,正常开展工作。
例如2018年底迎接省公司党建考核时,虽然准备资料的时间较长,并且资料也比较全面,但都是按照上一年度的考核标准准备的,造成省公司考核小组按照新的标准考核时工作比较被动。
吸取了这个教训后,年后迎接市里意识形态工作考核时,按照考核标准规定的六大项、25小条,逐项逐条结合日常开展的各项工作,经过认真准备,最终取得较好的考评结果。
在这个快速发展的时代,面对知识焦虑,每个人都有每个人的处理方法。《我懂你的知识焦虑》给了我们一个建议——升级认知。希望我们都能找到适合自己的知识焦虑应对良方,享受知识乐趣。人生一切难题,知识给你答案。